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お仕事・就職成功事例(就労事例)

 
【事例No.182】たまにジョイに近況報告したり、アドバイスをいただいたりするのが、今の会社に通勤するパワーの一つとなっています。
第1級
プロフィール
年齢 :
40代
性別 :
男性
障害種類 :
視覚障害、統合失調症
業種 :
IT
勤務地 :
東京
就職前の住まい :
東京
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

就労移行支援制度の最初半年は他の事業所で学んでいましたが、2重障害を抱える私にとって、前の事業所では限界を感じ、ジョイに通うようになりました。
ジョイには色々な障害を持った方がスタッフや利用者にいらっしゃったので、安心して通所し、勉強や実習、就職活動が自由にできました。
今でもジョイの仲間と交流を深めています。このようなジョイが今でも好きです。

就職後の感想 :

残念ながらアイエスエフネットグループの紹介ではなく、自分で見つけた会社に勤めていますが、ジョイの懇親会やイベントに参加して情報共有したり、息抜きできるのが魅力です。
会社と家の他に居場所を作るのは大切だと思います。その一つにジョイがあります。
たまにジョイに近況報告したり、アドバイスをいただいたりするのが、今の会社に通勤するパワーの一つとなっています。ぜひ皆さんもジョイに気楽に見学や相談をしてみてください。

ジョイからのコメント
 
【事例No.174】疑問点や不安なことを率直にアドバイザーに伝え、紹介会社を有効に活用した事例
第1級
プロフィール
年齢 :
20代
性別 :
男性
障害種類 :
視覚
業種 :
総合商社/ヘルスキーパー
勤務地 :
大阪府
就職前の住まい :
大阪府
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

転職のきっかけは、社会的に健康な暮らしを手に入れ、将来
への不安を解消し、安定を求めたいと決断したことです。
前職はそういう意味からすると、かなり厳しい環境でした。
それでも7年半に渡り職人として、役職も任されていた私でし
たが、それでも将来への不安はぬぐいされず、決断しました。

就活は正直自信がなく、しかも企業への面接は初めてで、何
度も何度もJOYさんに連絡を取り、アドバイスを頂きました。
まず大事なことは、包み隠さずアドバイザーに自分の想いを、
かっこいい言葉ではなく、自分の言葉でしっかり伝えることだと
感じました。
しっかり伝えることで、面接終了後に、企業へJOYさんより個人
に成り代わり、しっかりアプローチして頂けます。
これは最大のメリットだと感じました。
実際、1次面接では、開始1分で頭が真っ白になり、かつ、思い
のほかフレンドリーな雰囲気の面接で自己PRがいまいち、ヤ
バイ!と思いました。
それも面接終了後すぐに、JOYさんに素直に伝えました。
強力なバックアップの甲斐あって、面接1社目にして、1次面接
・最終面接の2回の面接を経て、大手企業から内定を頂きまし
た。
この結果は、私1人の力では到底成し遂げられなかったと、確
信しています。

就職後の感想 :

転職するということは、メリットもあればデメリットもあります。
ただ中・長期的にみると、デメリットは必ず解消していくんだ!
と、確信しています。
現在の職場は法令順守で、労働時間の厳守(現職の全社員7時
間15分労働)さらには、健康管理・各種福利厚生に大変力を注い
でいるようです。
私も今では、大変規則正しい生活になり、転職前86kgあった体
重が2ヶ月で80kgまでダウン。
入社時には必ず健康診断が法律で義務づけられていますが、
そこでも各検査で全て正常値。
つまり悪い病気やストレスで体重が減った訳ではなく、規則正し
い生活だけで減った訳です。
そして企業勤めが初めての私にとっては「学び」がたくさん詰ま
っていて、ここにいるだけで日々スキルアップしている気がしま
す。転職できて本当によかったです。

ジョイからのコメント

わからないことは率直にご質問頂き、またこちらのアドバイスを
素直に受け入れていただきました。
転職は、一般的に人生でもそう多く行うイベントではないので、
いろいろなことで疑問点や不安なことがあって当たり前です。
今回は、人材紹介会社のアドバイザーをうまく活用した典型的
な事例と言えます。

 
【事例No.172】コンサルティングを十分に活用し、好条件の就職に成功した事例
第1級
プロフィール
年齢 :
30代
性別 :
男性
障害種類 :
内部(人工透析以外)
業種 :
医薬品
勤務地 :
東京都
就職前の住まい :
東京都
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

友人にJoy Consultingを紹介してもらい、面談に行かせて
いただきました。
一回目の面談から私のことを様々聞き出してくださり、経
済環境も良くない状況で転職先は少ないのではないかと心
配していましたが、本当に様々な仕事をご紹介いただきま
した。
面接前のPCスキルのチェック、履歴書や自己PR書の添削、
面接後のフォローなど、様々サポートいただき、おかげさ
まで自信を持って企業の面接に臨むことができました。
その結果、仕事内容、待遇面、共に自分の希望する会社に
入社することができました。

就職後の感想 :

入社して2か月が経ちますが、本当に良い会社に入社するこ
とができたと日々感じています。
Joy Consultingの担当者の方には、このような仕事に就く
チャンスをいただき、本当に感謝しています。
Joy Consultingでの面談時に、数社ご紹介いただくなかで
「この会社は採用は厳しいが、入社すれば本当に社員を大
 事にしてくれる会社です」
とご紹介いただいた通りの会社でした。
これまでのキャリアとは全く違う業界で、また業務も全く
違いましたが、本来の自分を存分に出すことのできる仕事
をさせていただいています。
これからは社内でのキャリアアップを目指し、自分のスキル
をどんどん高めて行きたいと思っています。

ジョイからのコメント

基礎的能力、スキルの高い方でしたので求人自体は多くご案
内することができました。
おそらく人材紹介会社を利用しなくても就職すること自体は
それほど困難では無かったと思います。
ただし、就職活動の目的は「会社に就職して満足すること」
では無く、「満足のできる会社に入社すること」ではない
でしょうか。そして満足するために求めるポイントというの
は人それぞれ異なるはずです。
弊社には約10年間の障がい者就職支援のノウハウがあり、
企業様とのお付き合いを通じて、求人票には明文化されてい
ない多くの情報を持っています。
今回の就職活動においては、そのような弊社のリソース、ノ
ウハウを十分に活用されることにより、ご自身にマッチする
会社を見つけ、入社していただくことができました。

 
【事例No.171】自己分析をしっかりと行い、キャリアチェンジに成功した事例
第1級
プロフィール
年齢 :
30代
性別 :
男性
障害種類 :
内部(人工透析以外)
業種 :
流通業
勤務地 :
東京都
就職前の住まい :
栃木県
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

就職活動中は、今までの経験を活かせる職種、または未経
験の職種でも一から取り組み長期的に経験を積んでいける
業務という考えで求人を探しました。
なかなか思うように選考が進まない時期もありましたが、
書類選考が通過してからは、企業の求人とのタイミングが
マッチしたこともあり、スムーズに話が進み、無事内定を
頂くことが出来ました。
私の場合、未経験の職種への応募であった為、不安も大き
かったですが、面接への十分なアドバイスを頂き、想定問
答などで事前にシミュレーションをしっかり行って面接に
臨めたことが大きかったと思います。
また、就職活動と平行して資格試験への勉強をしており、
資格取得やスキルアップへの意欲という意味でひとつのア
ピールになったと思います。

就職後の感想 :

入社してから早1ヶ月が経ちました。
今まで行ってきた業務内容とは全く違う異業種である為、
戸惑いながらの1ヶ月でしたが少しづつ環境にも慣れてき
ました。と同時に、これから責任ある仕事も与えられ、本
当の力が試されていくのだなと実感しています。
就職活動中から勉強していた資格も無事取得することが出
来ましたし、業務に関する知識やスキル、ノウハウを学び、
自ら業務に積極的に関わり、成長していきたいと思います。

ジョイからのコメント

障がいとの兼ね合いによりキャリアチェンジも視野に入れ
て就職活動をされました。
結果的に未経験の職種への転職となりましたが、成功の要因
は、入社後のイメージをきちんと持って活動されたことにあ
ると思います。
職種が異なっても、問題解決能力や仕事に対しての取り組み
姿勢など新しい世界でも生かせるものはきっとあるはずです。
ジョイのアドバイザーがお手伝いしますので、一緒に探して
いきましょう。

 
【事例No.169】希望条件と妥協点のバランスをうまくとった事例
第1級
プロフィール
年齢 :
30代
性別 :
男性
障害種類 :
内部 (人工透析)
業種 :
小売/総務事務
勤務地 :
東京都
就職前の住まい :
神奈川県
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

今回の転職でこだわったのが給料面と仕事を任せて
くれるところ、さらに私は人工透析をしているので
時間の配慮も必要な為、週に三回夕方位に早退させ
てくれる会社が希望でした。

何社もエージェント様に登録する中で、担当者と面
談するたびに給料面で金額的に無理とか、1社も紹介
してくれないエージェントさんがいる中でジョイコ
ンサルティングではとても親身に相談にのってくれ
ました。

とても感謝しているのは担当者様と一緒に考え私が
1番希望どうりの会社に入社できるように根気よく相
談にのってくれたことです。

就職後の感想 :

入初日はとても緊張しましたが周りの皆さんがと
ても親切に声など掛けてくれたことによりとけこ
みやすかったです。
とても障害に理解のある会社です。

ジョイコンサルティングの担当者様にとても希望
どうりの会社を紹介していただきとても感謝して
おります。

ジョイからのコメント

人工透析のため、週2~3回定時より早く退社する
必要がある方です。
週2~3回の早退というと、それほど支障がないよ
うに感じますが、やはりそれによって選考が通過
しにくいケースも多くありますし、ご希望の給与
条件が叶わないこともあります。
そのため、求人とのマッチング・応募は根気よく
進めていく必要がありますが、この方の場合、ご
希望条件がはっきりしている一方で、適度に妥協
もして下さいましたし、人工透析の病院を勤務地
の近くに変更するという柔軟な対応により早退時
間を最小限に止め、最終的にご希望条件での就職
に至りました。
率直なご希望とともに、妥協できる点もバランス
よく出して頂いた事が、就職に導けた大きな要因
だと感じています。

 
【事例No.165】普段からの習慣が、高評価につながった事例
第1級
プロフィール
年齢 :
30代後半
性別 :
女性
障害種類 :
心臓機能障害
業種 :
金融
勤務地 :
金融
就職前の住まい :
奈良
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

事務職が雇用条件であった前職の業務が徐々に体力的負担
が多い内容となり、将来的に続けていけそうにないと不安を
感じたのが転職を考え始めたきっかけです。
ジョイコンサルティングに登録後、短期間の転職活動で現職
の内定を頂くまでに至りました。

就活過程では、電話とメールでまめにアドヴァイスやフォロ
ーをいただき、こちらからの問い合せにも速やかかつ丁寧な
対応をして頂きありがとうございました。
ジョイコンサルティングには、本当に感謝しております。

就職後の感想 :

会社や配属先の上司が障害への理解を示してくださる職場で
、環境や雰囲気、業務にはとても満足しております。
業務事態は前職よりも複雑な内容のため、研修と勉強の毎日
ですが、やり甲斐のある仕事を任せていただけ、充実した生
活を送っております。
本当に転職して良かったと満足しております。

ジョイからのコメント

この方のサポートをさせて頂いて感じたのは、私どもに対す
る対応の丁寧さです。
メールのレスポンスの早さ、気遣いの感じられる言葉遣いな
ど、都度感心させられました。
こういった、一つ一つの言葉遣いや気遣いは、面接の場面
の大事なところで違いとなって出るものです。
そしてこういったものは日常の習慣の中で、身についていき
ます。
ぜひ、来るべき本番に備えて、普段の生活の中で準備をし
ていきましょう。

 
【事例No.164】現職の悩みと向き合い整理することで理想の職場に出会えた事例
第1級
プロフィール
年齢 :
30代
性別 :
男性
障害種類 :
上下肢
業種 :
メーカー
勤務地 :
東京都
就職前の住まい :
埼玉県
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

私の場合、職場の人間関係に悩み転職を考えました。
就労しながらの就職活動でしたので、一人で活動すること、
また、情報収集にも限界があると考え、ジョイコンサルティ
ング様に協力を仰ぎました。
社会情勢や障害の状況もあり、不安や悩みを抱えながらの
就職活動でした。

そんな中、ご担当者は常に親身になって相談に乗ってくれ、
またアドバイス、情報提供をしてくれました。
客観的にかつ丁寧に対応していただき、思い込みや焦りな
どから冷静な判断ができずにいた自分にも気付くことがで
き、良きパートナーという感覚で安心して就職活動をする
ことができました。
こういう仕事がしたい、こういう職場で働きたいという考
えは持っていたのですが、ご担当者との話し合いの中で、
いろいろな選択肢や可能性もあることが分かりました。
また、自分の気持ちや考えを整理することができ、結果的
に良い選択、良い職場に再就職することができました。

一人では頑張りきれなかったかもしれませんし、当然今の
自分もなかったと思いますのでジョイコンサルティング様
には大変感謝しています。

就職後の感想 :

今の会社に就職して約1週間が過ぎました。
前職を離れる要因であった人間関係は解消され、穏やかな
気持ちで仕事に打ち込めています。
条件面でも納得いく職場で働けているので、今は転職して
本当によかったと思っています。
私の場合は「人間関係」が転職の一番の要因でしたが、そ
の他にも職種・仕事内容・年収・勤務地など、求めるとこ
ろは人それぞれだと思います。
優先順位を見極め、転職する場合のメリット・デメリット
を十分に考えたうえで行動することがとても大切だと実感
しています。

私自身、転職を決断するにあたって、「本当に人間関係だ
けが原因なのか、他に問題はないのか、そこさえ解消され
れば納得できるのか、今の環境を捨てて転職をして本当に
いいのか」等自問自答を繰り返し、時には分からなくなっ
てしまう自分がいました。
そんな状況をサポートし、解決してくれたのがジョイコン
サルティング様でした。
一人では冷静に分析できず、答えを導くことができなかっ
た自分の後押しをしてくれましたし、踏み出せなかった一
歩も踏み出すことができました。

転職するしないに関わらず、少しでも迷いや葛藤がある方
であればジョイコンサルティング様に相談してみることを
お勧めしたいと思います。
就職後のフォローもしっかりやっていただけるという事実
があり、私自身今も安心し信頼し仕事ができています。
本当にありがとうございました。

ジョイからのコメント

理想の職場というのは人それぞれですので、一般的に良い
と評価されている職場が、個人にとって満足度の高い職場
になるとは限りません。
そのようなミスマッチを防ぐため、ご自身の志向性、将来
性を深く掘り下げて考えることで新しい職場選びの際の優
先順位を明確にし、更に弊社のアドバイザーからの情報や
アドバイスを取り入れることで、自信を持って新しい一歩
を踏み出すことができた好事例です。

転職にはチャンスもあればリスクもあります。
リスクをしっかりと見据えた上で、大きなチャンスをもの
にするために、是非、ジョイにご相談下さい。

 
【事例No.157】証券事務経験を生かしつつ、粘り強く幅広い転職活動で理想の職場に出会った事例
第1級
プロフィール
年齢 :
50代
性別 :
女性
障害種類 :
内部(人工透析以外)
業種 :
アウトソーシング
勤務地 :
東京都
就職前の住まい :
東京都
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

 障害になって3年が経ち定期的に通院をしています。
 手術後、体調が悪く2年前、長年勤めていた證券会社を
退職しました。その後、体調をみながハローワークで就
職活動を始めましたが就職難の上、50代と言う年齢もあ
り中々決まりませんでした。
知人から派遣会社の事を聞きインターネットで「ジョイ
コンサルティング」さんを知りました。
さっそく登録すると電話があり担当の方とお会いし、今迄
の状況をお話しました。
その時すでに担当アドバイザーの方は、私に仕事を紹介し
てくれました。
その後も何件か続けて紹介してくれ後押しをしてくれまし
た。書類の段階で落ちた所、面接まで進んだが結局落ちた
所も何回もありました。
そしてその頃、失業手当も切れていたので生活面でも貯金
を崩す状態でしたので短期のアルバイトを探し働き始めま
した。
なぜ短期アルバイトかと言うと絶対に「契約社員」で働く
んだと強い気持ちがあったからです。
派遣会社に登録してから2~3ヶ月、アルバイトも終わった
日、まだ、就職が決まっていませんでした。
その日、担当アドバイザーの方に相談しょうと家に帰り
PCを開くと担当アドバイザーの方から「公的機関から業
務委託を受けている会社で募集がある」とのメールが届い
ていました。私はすぐに応募して下さいと返信しました。
そして今回、H22.12.1入社できました。
 「ジョイコンサルティング」さんには感謝の気持ちで一
杯です。
本当に有難うございました。

就職後の感想 :

 入社して1ヶ月、本当に良い会社を紹介してくれたと
感謝しています。
最初メールをもらい仕事内容を見た時、「公共料金の調
定、収納等に関する事務全般」とあったが、いったいど
ういう事務なのか検討のつかず不安でした。
でも仕事を教えてくれている方が上手で今は、1日の仕事
もこなす様になり少しずつレベルアップし仕事も増えて
行く様です。

これからも、健康に気をつけて働きたいと思います。

ジョイからのコメント

 50代での転職は、若年の方に比べると確かに容易では
ありません。
しかし、この方の場合、長年の事務経験に加え、持ち前
の明るさと柔軟さがあり、お会いした時から、「この方
なら!」と思いました。
 実際面接ではお人柄の評価が高く、年齢で諦める必要
はないということを実感させてくれました。
猛暑の時期にお会いしてから半年弱かかってのご入社で
したが、この方の「あきらめない気持ち」には、こちら
が元気付けられておりました。
長年の証券事務経験をお持ちでしたが、今回の転職に関
しては業界や職種、また待遇に関しても柔軟に考え、幅
広く応募されたことも、最終的に良い結果につながりま
した。

 
【事例No.155】不況下においても理想の転職を成功された事例
第1級
プロフィール
年齢 :
30代
性別 :
女性
障害種類 :
内部障害
業種 :
食品
勤務地 :
東京都
就職前の住まい :
**
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

就職活動を始めたきっかけは、それまで契約社員として
働いておりましたが、一年単位で更新する有期社員であ
る事と、正社員への登用制度がなく、年と共に、将来へ
の不安を感じたからです。
自ら情報収集をし、転職活動をした時期もあったのです
が、時間と手間が掛りかなり効率が悪かったです。
ですので、障害者就職支援のエキスパートであるジョイ
コンサルティング様の力をお借りした方が効率良く転職
活動が進むであろうと考え、登録しました。
早々に数社ご紹介をいただき、三か月かかった転職活動
の結果は、無事、希望通り正社員として採用されました。
これは私一人の力ではなく、ジョイおコンサルティングの
ご担当者様より面接前に個人指導を受け、更に面接官の
性格及び質問の傾向への対策といった情報をいただく等
、応募者目線でアドバイスをいただけた事が大きかった
と感謝しています。

就職後の感想 :

上場企業の正社員として採用され、また年収もアップし大
変満足しています。
また仕事内容も前職より責任ある仕事をさせていただい
ており、やりがいも感じ、充実した日々を送っています。
繰り返しになってしまいますが、今回転職が成功した一番
の要因は、ジョイコンサルティングの応募者目線のきめ細
かいアドバイスであったと感謝しております。

ジョイからのコメント

この方は元々、お人柄・能力申し分なく、(上記ご本人から
はいろころとお褒めのお言葉いただき恐縮ですが)私ども
がお力になれた部分は、企業様への理解を深めていただ
くための詳細情報をお伝えしたり、面接の調整など、裏方
の事務手続き程度でした。
他人に依存することなく、ご自分で努力をされる姿勢を常
にお持ちの魅力的な人材でした。
この不況下においてご自分の理想の転職を成功された、
貴重なケースです。

 
【事例No.151】一つ一つのプロセスを丁寧に、習慣の大切さを教えていただいた事例
第1級
プロフィール
年齢 :
40代
性別 :
女性
障害種類 :
内部
業種 :
金融
勤務地 :
兵庫県
就職前の住まい :
兵庫県
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

 とにかく私には、職歴(事務関係)も全くと言っていいくらいなかったです
し、年齢もいっていたので、この点がとてもネックだと思っていました。
さて事務職で就職と思ってはいたものの何ができるかわかりませんでし
たし、どんなことがしたいと言われても答えようがなかったのでかなり不
安がありました。
証券会社を選んだ理由は、1年だけ働いたことがあったので今回も証券
会社であれば少しくらいは入りやすいかなと思いました。
それと、条件面も実動時間も6時間ですし、4時30分に終わるためたいへ
ん魅力を感じましたので、紹介して頂きラッキーにも就職させていただけ
ることになりたいへん満足しています。

とにかく年齢その他若い頃と違いますし、就職難な時なので、就職させて
もらえるところがあれば、事務職であればどんなところでもいい(ただ、交
通の便がいいところがいいと思っていました。)と思っていました。

書類審査を待っている時がたいへん長かったため、やはり年齢その他で
、ダメなのかなとあきらめかけていたら連絡があり、それからはたいへん
早く内定を頂きましたのでびっくりしました。
書類審査を通過するまでがとても長かったです。

就職後の感想 :

 最初の1週間は、かなり疲れました。
今現在は、少しずつですがわたしが毎日やるべき仕事も与えられこれか
ら増やしていくようです。
お昼休み等は、みなさん全員きっちりと1時間しかりとられますし、4時35
分には、部屋から出て行ってますので、私自身びっくりしています。
せめて4時40分くらいに席をたつ感じかなっと思っていたのですが、30分
過ぎると早く帰れとせかされますので、ありがたくお受けしてさっさと帰ら
せてもらってますので、たいへん有難いです。

ですから今のところ全く不満はありません。
この会社に入って本当によかったなっと感じています。
体と相談しながらゆっくりと長く働きたいと思っています。

ジョイからのコメント

ともかく丁寧な方で、メールの後に必ずお電話くださったり、就職活動の
一つ一つのプロセスに対して、労をいとわずきちんとご対応いただきまし
た。
これは事務職の場合はとても大切なことで、こういった日ごろの態度が、
面接のときにも伝わったのかもしれません。
習慣の大切さを教えていただいた事例でした。

 
【事例No.150】「素直」「一生懸命」基本的なことの大切さを改めて教えていただいた事例
第1級
プロフィール
年齢 :
50代
性別 :
女性
障害種類 :
内部
業種 :
金融
勤務地 :
愛知県
就職前の住まい :
愛知県
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

最初は職安での就職活動からはじめましたが、年末退職
と53歳という年齢もあり、ほとんど求人が無く途方にくれま
した。
職安の薦めもあり、インターネットでジョイコンサルティング
様の求人に登録をさせていただきました。

登録してすぐに、木村様からご連絡があり、お話をさせて
いただく中で本当に親身になり、私の過去の職歴から私に
合った企業を何社もご紹介いただき、企業との交渉を全て
お任せした結果、面接まで持ち込んでくださり、無事に就
職できました。

不思議と、不安を感じることが無く「早く就職できるよう頑
張りましょう!!」と声をかけていただき、心強く感じた事を思
い出します。
本当に感謝しております。ありがとうございました☆

就職後の感想 :

2週間が過ぎ、やっと少しだけ仕事にも馴れました。
通勤にも便利で、オフィスレディーって感じです。
一般事務といいましても金融関係のお仕事ですので、間違
えないように手順をノートにまとめ、見直しながらの業務で
す。

不安な事、一度聞いたけど忘れている事などは再度確認を
して教えていただいています。頭フル回転ですが、やりがい
のある仕事です。
事務所の皆さんとは和気あいあいと言う感じよりも、いい意
味でそれぞれ自分の仕事をやっている、そんな感じなので
人間関係に悩む事もなさそうです。
まだ分かりませんが…。

今は、仕事をしている喜びを感じる毎日です。

ジョイからのコメント

ご登録時には、ご年齢のこともあり、非常に不安をお持ちで
した。
確かに景気状況も含め、簡単ではないな、と正直思いなが
らの就職支援でした。

100%ご希望を満たせないことも含めて、私のアドバイスを
受け入れ、幅広く企業に応募していただき、結果第一希望
の企業に入社を決められました。
さぞかし悩まれたとは思われますが、ご希望に完全に沿わ
ない案件でも行動していただき、一つ一つの連絡も迅速に
頂くなど本当に一生懸命ご対応いただいたことが、今回の
結果につながったのだと思います。

確かに運も味方したのだと思います。
しかし、運を掴み取るのもその人しだい、ということも感じさ
せて頂いた事例でした。

 
【事例No.146】必要なスキルアップを図りチャンスをたぐり寄せた事例
第1級
プロフィール
年齢 :
40代後半
性別 :
女性
障害種類 :
内部
業種 :
金融関連
勤務地 :
東京都
就職前の住まい :
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

私は、エクセルが苦手でしたが、ジョイさんでは必要な方
にパソコン講習を開いているからと勧めてくださり参加させ
ていただきました。
丁寧で簡潔、かつわかりやすく、思ったよりも早くエクセ
ルの基本操作や関数などの基本ができるようになりまし
た。
ジョイさんに来る前に、別なエージェントさんに行っていた
のですが、希望年収と待遇に関しては、このぐらいの経験
と能力だったらもっとランクを下げたほうがいいと、いとも簡
単に私の希望の半分以上を却下されたので、ジョイさんに
移ってきたのが実情です。
ジョイのアドバイザーさんは、できる限り希望に沿うように
あきらめずに前向きに取り組んでくさいましたことに関して
は、私は深く感謝しております。

結果、私の希望収入と待遇はかないました。
またジョイさんは、障害に対する配慮のことにも詳しくて助
かりました。
私の場合、内部障害があるのみでなく年齢が40台後半だ
ということもあり、今回の就職活動は大変なチャレンジだっ
たわけですが、そのチャレンジをのりこえてここまで来られ
たのは、ジョイさんのきめ細やかなサポートがあったからこ
そです。

就職後の感想 :

毎日の仕事が17時半に終わるやいなや、透析クリニック
にかけこむという(一日おきに)ライフスタイルなので、平日
は忙しくてそれだけで精いっぱいですが、日々充実してい
て楽しいです。
私の場合、あがり症だということや面接時の受け答えの要
領が悪かったこと就職と同時に住所移転の予定などの要
素が重なったせいかなかなか決まりませんでした。

しかし、その間のアドバイザーさんの助言と試行錯誤のプロ
セスがあってしっかり足場を固めてきたからこそ、結果として
今のような自分の気質に合った企業に受け入れていただき、
スムーズなスタートができたと感じています。
私が入った企業の人事担当者、上司、同僚の方々は、私の
病気と立場を理解してくださり、障害について配慮いただけ
るので、本当に安心して仕事に取り組むことができています。 

ジョイからのコメント

厳しい経済環境の昨今、ご本人の希望となかなか求人条件
がマッチングしない場合が多い状況となっております。
求人情報が必ずしもご希望に合わないことは、企業側の求
人ニーズやご自身の業務経験や専門知識・資格などにより
起こり得ることです。
残念ながらジョイだったら豊富な求人情報がありますとお伝
えは必ずしも申し上げられません。
キャリアアドバイザーができることはいろいろお話をお聴きし
てベストな仕事選択をお手伝いすることだけです。
今回の成功事例はやはり継続して就職活動の情報交換が
できたことと、エクセル講座など積極的に受けられたり自宅
でMSオフィス系ソフトのスキルアップを積極的に行い自己の
労働市場での価値をご自身で高められたことの2点にあると
思われます。

紹介された求人がなかなかご希望に合わないと言う事で音
信不通になる方も中にはいらしゃいますが、ご希望に合うた
めにはどのようなキャリアパスを考えればよいかアドバイス
したり、短期間で効果のあがるオフィス系ソフト研修の機会
などを積極的に提供していくことにより多くの方にベストな選
択をしていたきたいと思い日々就労支援をしております。

 
【事例No.142】あきらめない姿勢、仕事に対する誠実な思いが良縁をもたらした事例
第1級
プロフィール
年齢 :
50代
性別 :
男性
障害種類 :
内部(人工透析)
業種 :
金融/庶務
勤務地 :
東京都
就職前の住まい :
東京都
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

障害者になってから8年が経ち、週3回の人工透析を余儀なくされて
いたので、社会復帰を諦めかけていました。

しかし、子供の将来の為にも職に就かねばと焦っていたところで、ジョ
イコンサルティングのホームページと出会いました。
担当してくださった方はとても親身になって私の話を聞いてくれたり、
仕事を紹介してくださったので、次第に仕事に対する意欲も増してい
きました。

長い間まともな職に就いていなかったのにもかかわらず、今こうして大
手の会社に就職できたのも、ジョイコンサルティングさんのおかげです。
本当にありがとうございました。

就職後の感想 :

自分でも驚くほどの大手の会社に就職でき、今こうして働けることが何
よりも幸せに感じています。
体力面では不安を感じていましたが、問題なく仕事をすることができて
います。

事務の仕事は初めてですが、親切に仕事を教えてくれる方々のサポ
ートもあり、楽しく仕事をしています。

ジョイからのコメント

年相応の落ち着きがあり、丁寧な対応が印象的なとても誠実な方でし
た。
企業にはお人柄等自信を持ってお薦めできる方でしたが、事務職の
求人が多い中、事務経験がなかった(PCがお得意ではない)ことがど
うしてもネックになっており、なかなかご希望・ご経験に合った求人をご
紹介できずにいました。

そんな時、たまたまPCのスキルがあまり必要ない庶務の求人が入って
きて、「これだ!」と思い、すぐにこの方にご案内をしました。
ご本人からもすぐに連絡があり、その後はとんとん拍子にお話が進んで
いきました。
企業様からのお人柄の評価も非常に高く、他にもたくさんの候補者が
いたそうですが、最終的にこの方が内定を勝ち取りました。
丁寧な対応に加え、仕事をしたい・働きたいという前向きな思い、場を
読んだ謙虚な姿勢が良縁につながったのだと思います。

また、今までは基本的にお電話でのやり取りがメインでしたが、入社後
初めてお礼のメールをもらった時、とても嬉しかったのを覚えています。
きっとご自身でもPCの勉強をされたり、お仕事でも徐々に覚えてきてい
らっしゃるのだと思います。
そういった姿勢があれば、年齢・職種問わず良縁がもたらされるのだと、
教えて頂いた事例です。

 
【事例No.130】優先順位を明確に絞ったことにより、成功した事例
第1級
プロフィール
年齢 :
40代前半
性別 :
女性
障害種類 :
内部(人工透析以外)
業種 :
衣料品・服飾品等の販売
勤務地 :
愛知県
就職前の住まい :
愛知県
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

前職は、若い人の多い職場で、いつも元気で前
向きな職場でした。
私も楽しく、忙しく働かせいただいておりました。
しかしながら、毎日帰りが夜になってしまうほど忙
しく「これではいつか身体をこわしてしまうのでは
?」と不安になりました。
もともと障害を伝えてありましたが、内部障害は
外から見分けれません。
上司が変われば「ちゃんと伝えれくれているんだ
ろうか?」と不安になります。
徐々に仕事のストレスがかさんでおりました。
そんな時にJOYさんのHPを見つけ、登録しました。
それからはことさらに運も良く、面談から面接、採
用とトントン拍子にこぎつけることが出来ました。

就職後の感想 :

現在は、落ち着いた雰囲気の会社で総務の仕
事をさせていただいております。
入社して2ヶ月のころ、仕事を教えていただいて
いた先輩が退職されることになりました。
「まだまだ、仕事を覚えていないのにどうしよう」と
また不安に駆られましたが、上司にいろいろフォ
ローしていただき、現在どうにか少しはお役に立
てているかと思います。
気持ちに余裕を持って、仕事が出来るようになり
ました。
JOYさんには感謝しております。
ありがとうございます。

ジョイからのコメント

仕事選びには、多くの要素が検討材料となりますが、この方
は前職では、ほとんどの項目で満足されていました。
しかしながら、唯一でありながら、もっとも重要な項目で、問題
を抱えていました。
それは、「体への負担」です。
転職活動はそこに絞って行ったため、順調に進みました。
すべてを手に入れることは、困難です。
「一番大事にしたいこと」を明確にお伝え頂けると、キャリアア
ドバイザーも効率よくサポートさせて頂くことができます。

 
【事例No.110】JOYとの出会で、障がいに理解のある企業への就職が実現した事例
第1級
プロフィール
年齢 :
20代後半
性別 :
男性
障害種類 :
内部(人工透析)
業種 :
不動産業
勤務地 :
大阪府
就職前の住まい :
兵庫県
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

ジョイコンサルティングさんにお世話になる以前の就職活動は、身体障害者であることが非常にネックになりました。

実際に身体障害者であるということで断られたことも多々あり、大学卒業から3年が経過しようとしていたので、このまま自分で就職活動を続けていても、フリーターの状況を打破することができないのではないかと考えました。

そこでインターネットでたまたま見つけたジョイコンサルティングさんにサポートしてもらいながらうまく就職できたらいいなと、思いながら登録しました。

登録後の就職活動は、先方が障害があることを認識している中での活動だったので、面接に対して非常に気楽に望むことができ、自分の状態を素直に話すこともできました。

その結果、登録後わずか2ヶ月で就職を決めることが出来ました。

就職後の感想 :

同じ職場の方々には障害者だということは伝えられていたようでした。

そのことに関して、深く追求するような方がおらず、同僚の方にはいろいろと配慮してもらっていると思います。

仕事内容は事務職なので、体力的にも、身体的にもあまり影響することがなく働くことができておりますので、担当の方には非常に感謝しております。

ジョイからのコメント

部活動やアルバイト、そして、家族とのコミュニケーションの様子等、面談中にたくさんのエピソードを聴かせて頂きました。

周りから可愛がられて愛されて、彼自身も人が好きだということが、話しぶりや表情から溢れ出てていたことが印象に残っています。

選考の状況は、弊社以外にも数十名の方がおられ、その中から唯一採用されたのが彼でした。

当初の募集は人事の補助業務でしたが、彼の方向性や適性を検討して頂き、より彼の個性が生きるであろう、別の部署での採用ということになりました。

デスクワークの仕事は初めてですので、戸惑いもあるかとは思いますが、持ち前の人懐っこさで乗り切って欲しいと思っていますし、乗り切っていただけると信じています。

 
【事例No.74】実際に行動して面接を受けてみる事によって開かれた扉
第1級
プロフィール
年齢 :
20代
性別 :
女性
障害種類 :
上肢、下肢(車椅子)
業種 :
営業事務
勤務地 :
東京都
就職前の住まい :
東京都
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

就職するちょうど一年前に四肢麻痺の障害を抱える病気になりました。前職はとてもやりがいがあり、楽しんで働ける場所でしたが、立ち仕事が多い為働くことが困難になり退職しました。入院中、『退職願』すら満足に書くことが出来ない自分にいら立ちと切なさを感じていました。

 そんな時インターネットで障害を持ちながらも働く人達のページを目にするようになり、こんな私でも働ける場所があるかもしれないと思い、早速ジョイコンサルティングにご相談しました。最初にコンタクトを取った時はまだ入院中ということで、「治療に専念してください」とのアドバイスでしたが、退院して2度目のコンタクトからは、私以上に積極的にそして親身に対応してくださいました。就職活動中も初めての転職で戸惑いもありましたが、わからない事を何でも聞いていただけて安心感がありました。

 多少の妥協は覚悟の上での転職でしたが、担当の方の熱心な対応のお陰で、休職から一年後に希望の企業に無事就職することができました。

就職後の感想 :

就職前、直接会社に聞きにくかった事などを代わりに聞いていただけたお陰で働く事に関しての不安はほとんどなくなりました。就職後もメールや人事を通じてのつながりがあるのも心強い点だと思います。

 まだまだ慣れない仕事ではありますが、会社に少しでも貢献でき私自身も成長できるようがんばりたいと思います。

 身体的に無理な事はハッキリ言えるような職場なので働きやすいと思います。あとは仕事がこなせれば良いだけです。
ありがとうございました。

ジョイからのコメント

初めてお会いした時に通勤をどうしょうかとまず思いました。ご紹介もお仕事内容と通勤を優先的に考え企業を紹介させていただきました。幸いにもまず面接に行ってみていろいろお聞きになったり、会社をみてみたいとのことで実際に行動していただいたのが今回のご縁につながったと思います。

 人材紹介のプロとして可能な限り障害の配慮やリサーチをした上での紹介です、勤務条件など100%希望を満たしていなくても、面接を受け話しあってみる事によって開かれる扉もあるかもしれません。

 人事の方や配属部門の方との数回の面接で相互にご理解いただきスタートをきる事ができました。いままでのお仕事とは違いますがこれから経験を積む事により活躍できる職務だと思います。先日、会社を訪問させていただき人事の方とご本人といっしょに話をさせていただく機会をいただきましたが、ご本人が面談のときよりよりいっそう明るくなられたと感じ大変うれしく思いました。

 
【事例No.60】双方の事情・配慮をジョイで調整して転職した事例
第1級
プロフィール
年齢 :
20代
性別 :
女性
障害種類 :
内部(人工透析以外)
業種 :
総合人材ビジネス/事務職
勤務地 :
東京都
就職前の住まい :
東京都
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

前の職業は、残業が多く体に負担がかかる仕事でした。ふと転職を考えている時、ジョイさんのホームページが目に止まり、登録しました。
 アドバイザーの方と面談をしていただいた時、私の話や要望など細かく聞いてくれました。
 また、企業の面接を受けるさいに会社の場所が分からないと相談すると、地図を送ってくださったり、体に負担がかからない行き方などもアドバイスしてくれました。

就職後の感想 :

今、新しい職場では上司や先輩方は、優しく指導してくれています。まだまだ覚えることが沢山あります。
 今の仕事がとても楽しいと思います。これも本当にジョイさんのおかげです。感謝しています。ありがとうございました。

ジョイからのコメント

締め切りの作業に追われ深夜までの残業があるお仕事をされていました。責任感が強く、任された仕事は最後までがんばる性格なので、体調を崩される寸前でした。
 まず、アドバイスは職場での話し合いをお勧めしましたが改善が見込めないとのことで、転職活動を開始いたしました。紹介先の人事担当の方にも配慮について直接連絡して問題ないことを確認して紹介させていただきました。
 「双方の事情を調整できること」がジョイの強みであり、今回はその機能を充分活用していただき転職活動をされた事例だと思います。

 
【事例No.54】強みを持つことの大切さを実証した事例
第1級
プロフィール
年齢 :
20代前半
性別 :
男性
障害種類 :
下肢(車椅子)
業種 :
製造業/事務職
勤務地 :
大阪府
就職前の住まい :
大阪府
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

私は12年前にバイクで交通事故を起こして障害を持つようになりました。ハンデがある分、人並みの努力ではうまくいかないと思い、パソコン学校に通いパソコンインストラクター2級とパソコン検定1級の資格を取りました。

 勉強という努力で資格を取ってハローワークさんで一つの求人に応募しました。最初、契約社員(日給)で募集をしてましたが会社の都合上、時給で雇われました。社内の設備が障害者にはとても過ごし難く、大変でした。その会社で2年間勤務しました。しかし契約更新を何度しても時給のままでした。当時、交際していた相手と結婚をして今の会社だと生活が出来ないと思いジョイコンサルティングさんにお願いをして2ヵ月後会社を紹介して頂きました。まだ入ったばかりなのですが前の会社より社内の設備が整備されており(障害者用に)仕事内容は元より会社の中で快適に過ごせるのはとても嬉しいです。

就職後の感想 :

就職活動中の感想でも記しましたが、やはり会社内の整備が整っているのはとても好感が持てました。仕事内容は誰でも入って1年間は新入社員な訳ですから失敗を恐れず、先輩社員の方に教えて頂いた事を確実にこなしていければそのうち自分の実力として身についてくるものだと思っていますので後ろへ下がらず前へ前へと自分自身を進めて仕事に精進していけばいつか自分の為、会社の為になると思っています。

ジョイからのコメント

障害のため、車通勤が必要であったり、通える勤務地に制限があるなどで、ご紹介案件も、限られたものとなりました。そのような状況の中、数少ないチャンスを生かせたのは、難度の高いパソコンの資格を取得され、準備を怠らなかったからだといえます。普段から備えをすること、何か強みを持つことの大切さを、教えさせられた事例でした。

 
【事例No.22】いままでのキャリアの積み重ねが勝因です
第1級
プロフィール
年齢 :
30代
性別 :
男性
障害種類 :
内部(人工透析)
業種 :
建設会社/設計
勤務地 :
北海道
就職前の住まい :
北海道
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

最初に感じた正直な感想は「やっぱりここもだめか・・・」でした。最初に幾つかあたりをつけてもらい応募をしてもらったものの、ジョイからの返信は「今回は残念でした」ばかりでした。中には今ITで勢いのあるY社からの回答で「求人はしばらく凍結する」なんていうのもありました。(ホームページ上では求人が載っているのに!)それでも世帯主として家族を養わなくてはならない“おやじ”としてはいくら世間的には“障害者”とはいえ誰も守ってくれるものは無く、安月給で自分の意にそぐわない仕事でもとりあえず“先立つもの”を手に入れる為必死に働いていました。そんな時ジョイから一通のメールがあり、まさしく自分の働きたい会社で、やりたい仕事についての求人が出そうだけどどうですかと連絡があったのです。それからは、“雇ってもらう側”としては話をしにくい条件面の交渉など全ての直接的な交渉はジョイにやってもらい、自分は指定された日時に面接に行っただけでトントン拍子に入社が決まりました。

就職後の感想 :

今では入社をして、はや一ヶ月が経とうとしていますが毎日が充実しており、先日の父の日には子供に「かっこいいお父さん!いつもありがとう!お仕事がんばって!」という手紙をもらい、これも本当にジョイが自分の事を忘れずに、あきらめずに仕事を探してくれたおかげだと心から感謝しています。

ジョイからのコメント

不況色の強い、札幌での就職をご希望されていたため、なかなかお役に立てず、苦労しました。
企業から求人情報が入った瞬間、一縷の望みにかけて、札幌に飛びました。
当社を動かしたのも、この方の「日々努力されて積み重ねてこられたキャリア」です。
転職するにせよ、現職を続けるにせよ、周囲を動かすのは、日々の積み重ねによる成果だ、と改めて教えられました。

 
【事例No.15】経験のない職種へのキャリア転換
第1級
プロフィール
年齢 :
30代前半
性別 :
男性
障害種類 :
内部(人工透析以外)
業種 :
建材メーカー
勤務地 :
就職前の住まい :
ご本人の感想
就職活動中の感想 :

私の前職は、フードサービス業で店長兼トレーナー職をしていました。 退職をしたのは、別に会社が嫌いと言うことではなくて、障害が原因で倒れたり手術を したりで会社に迷惑がかかっていました。それに、いつまでも私の体では店舗の現場仕事には限界があると考えて退職をしました。それからは手術の予定があったので就職活動が1年半ほどできませんでした。

手術後の療養1ヵ月後に、就職活動を始めました。始めは、個人でいろいろ活動をしてきて、障害の話をするとことわられる一方で、やはり障害を隠して働かないといけないのかなと途方にくれていました。ウェブサイトで障害者専門人材紹介会社のジョイコンサルティングのHPを拝見して、半信半疑でしたが話でも聞いてみよと思って、登録をしました。

その後、キャリアアドバイザーとお会いして信頼できる方だと思って、ジョイさん経由で就職活動することに決めました。1件目はだめでしたが、2件目の大手建材メーカーでは、2次面接後内定をいただきました。もともと私は、建築設計の学校を卒業していたので、それも評価のひとつだったそうです。こんなに早く内定をいただけるとは、思っていませんでした。ほんとに、ジョイさんの担当のお力添えがなければ、絶対に内定を頂けなかったと思います。ありがとうございました。

もし障害で就職活動に悩んでいる方・ご家族の方、1度ジョイさんにお会いすれば、何か発見できると思いますよ。就職活動中の皆さんへ、あきらめずに頑張ってください。必ず自分にあった会社にめぐり合えますから。

就職後の感想 :

大手建材メーカーの「お客様相談室」 という部署で働いています。ここでの仕事は、お客様(工務店・設計事務所・販売店・施主・その他)からの問い合わせに関して、お答えするところです。専門的な商品知識・施工知識がいるので、ベテランではないと勤まりません。私は、入社してまだ浅いのでFAXからの問い合わせのみ、処理しております。ひとつひとつ経験を積み、早く一人前になれるよう奮闘中です。

ジョイからのコメント

ご自身の長年培ってきたキャリアは、たいへんな大切な財産です。アドバイザーはそれを元に就労支援を行うことが多いのですが、職種転換をせざるを得ない場合や今後のことを考え違った業界・業種にチャレンジする場合も多々あります。リハビリでのキャリアのブランク、いままでのキャリアが活かせないなど・・・。今回の場合もお会いした時はなかなかご紹介できる他の業界・業種が思い浮かびませんでした。けれども、直接お話をしたり、メール・電話の情報交換の中で感じた人柄から今回のお仕事をご紹介する事ができました。

もう一つの成功のポイントは、未知の仕事でも面接を受け人事担当者と実際に会ったことではないでしょうか。実際に話したりその企業に足を運ぶことにより思わぬ自己発見があるものです。まず、応募してみなはれ、話を聞いてみなはれ!(もちろん手当たりしだいでもうまくいきません、アドバイザーとの二人三脚です) K.S